Log ind Nulstil adgangskode

Annuller
Annuller
Søg
Annuller
Log Ind

Nye regler om ledighedsdage (G-dage) træder i kraft 1. juli 2017

Torsdag 15. juni 2017

Beskæftigelsesministeren har med virkning fra 1. juli 2017 besluttet, at der træder nye regler om G-dage i kraft.

Frem til 1. juli 2017 sondres der mellem, om ansættelsesforholdet har været kortere eller længere end 3 måneder.

Før 1. juli 2017 skal virksomheden afregne 3 G-dage ved ansættelsesforhold over 3 måneder. Ved ansættelsesforhold under 3 måneder skal virksomheden i perioden fra 1. januar 2017 til 1. juli 2017 afregne for 1 G-dag.

Med virkning fra 1. juli 2017 sondres der ikke længere mellem korte og lange ansættelsesforhold, idet virksomhederne efter 1. juli 2017 skal betale for 2 G-dage ved afskedigelser mv., når blot de sædvanlige betingelser for udbetaling af G-dage er til stede.

Hvorvidt de nye regler vil være en fordel eller en ulempe for virksomheden afhænger således af ansættelsesforholdets varighed.

Kontakt Grakoms juridiske afdeling, såfremt der er spørgsmål til ovenstående.

Læs også
Producentansvaret udløser milliardregning for virksomheder og forbrugere
Producentansvaret udløser milliardregning for virksomheder og forbrugere
09/09/2025
Miljøministeriet anslår, at en regning på 1,6 mia. kr. ud af i alt 3,1 mia. kr. ender hos forbrugerne, når producentansvaret for emballage træder i kraft 1. oktober. Flere virksomheder advarer om en voldsom ”dobbeltregning”, der kan belaste både forbrugere og erhvervsliv.
Onlinereklame: Google-bøde kan få betydning for danske virksomheder og medier
Onlinereklame: Google-bøde kan få betydning for danske virksomheder og medier
08/09/2025
Google har fået en bøde på 2,95 mia. euro for at misbruge sin dominerende stilling på onlinereklamemarkedet. EUs konkurrencemyndighed vurderer, at kun et frasalg kan sikre, at Google kan ophøre med den ulovlige adfærd.