Ændringer i ansættelsesbevisloven
Fredag 31. marts 2023
Beskæftigelsesministeriet har fremsat et lovforslag, der vil implementere et EU-direktiv om gennemsigtige og forudsigelige arbejdsvilkår, der har betydning for ansættelsesbeviser.
Den 29. marts 2023 har Beskæftigelsesministeriet fremsat et lovforslag om ansættelsesbeviser og visse arbejdsvilkår.
Lovforslaget lægger op til at udvide reglerne i den gældende ansættelsesbevislov som følge af EU’s arbejdsvilkårsdirektiv.
GRAKOM følger behandlingen af lovforslaget nøje, og holder webinar om de foreslåede ændringer til den nye lov onsdag den 10. maj 2023, kl. 11.00. Se mere om webinaret og tilmeld dig her.
I det omfang loven giver anledning til ændringer eller tillæg til ansættelseskontrakter, udarbejder GRAKOM forslag, der er klar, når reglerne forventes at træde i kraft den 1. juli 2023.
Læs også
Miljøministeriet anslår, at en regning på 1,6 mia. kr. ud af i alt 3,1 mia. kr. ender hos forbrugerne, når producentansvaret for emballage træder i kraft 1. oktober. Flere virksomheder advarer om en voldsom ”dobbeltregning”, der kan belaste både forbrugere og erhvervsliv.
Google har fået en bøde på 2,95 mia. euro for at misbruge sin dominerende stilling på onlinereklamemarkedet. EUs konkurrencemyndighed vurderer, at kun et frasalg kan sikre, at Google kan ophøre med den ulovlige adfærd.